第179章 针锋相对

2018-04-15 作者： 狂潮大队长

第179章 针锋相对

指挥方面的天赋是一种很难明确说明的东西，所以在指挥测试当中，并不害怕失败，但最担心没有亮点，只要在指挥测试上能够找到哪怕一个亮点，不管胜利还是失败，教官和评委都会给他们一次机会，但若是连亮点都没有，稀里糊涂之下就输掉了战斗，那么对不起了，只能让你出局。

如果说第一轮的测试是为了把握学员们的特长和风格，那么第二轮针锋相对的测试就是为了将学员们的亮点尽可能的放大，以便让评委来确定这些亮点是否足够继续留下来，是否值得继续培养，是否有能力去和其他军校，甚至是其他国家的军校生们进行对抗，这一轮的战斗显然更为的残酷，但也更为的合理。

无解的夏星弦并没有参加第二轮测试，因为评委一致认为，夏星弦各方面的战术指挥水平已经足以进入最后的五十人大名单，甚至于现在都找不出一个能够和他匹敌的对手，不论是哪个方面，夏星弦都表现出了足够的实力，像他这样全能型的学员，最终肯定是要成为代表团的最高指挥官之一，来角逐队长之位的。

不要小看队长之位，指挥项目不同于战斗项目，战斗项目很大程度上说白了，就是谁更强悍谁就上，最终挑出的五十个人肯定是最强的五十名军校生，至于团战，则是在集训的时候再进行训练，尽管来自于不同的军校，但经过三个月集训之后，他们之间的配合也会相当默契，毕竟是共同战斗过的战友。

但指挥不同，这个项目可不是说直接挑选五十名战术指挥能力最强的学员就行了，指挥官之间的相互配合比起战士来说要复杂的多，也要困难的多，相互之间不熟悉不认识的指挥官是很难磨合在一起的，这可不是三个月就能完成的，即便是高强度的集训也不行，因此在指挥项目上，队长的话语权就成了很重要的一环。

战斗项目的五十人大名单可以直接由评委们来确定，但指挥项目上，评委们却只能选出最终的队长，并给出其他人的评分和评价，至于其他的代表，则是由队长根据自己的意愿进行选拔，评委们的评分评价只作为参考意见，也就是说，只要夏星弦能够当上最终的指挥项目队长，那么他就能把自己熟悉的苏岚张月等人直接带进队伍里。

这样的规定，一方面是为了队伍的稳定性，另一方面就是为了配合，要是将好几个不同军校的最强指挥官都放进一支队伍里，那么到时候谁来做主导就成了问题，就算勉强决定出来一个主导者，那么执行起来也难免会有生硬感，其他的指挥官会不会百分之百的服从命令还不好说，尽管从原则上讲，军校生已经是现役军人，以服从命令为天职，但他们都是半大孩子，年轻气盛，会不会服从只有他们自己心里明白。

正是因为这些原因，最终选出的最高指挥官有着很大的权限，来实行他自己的权威，要是夏星弦没有能够拿下这个位置，那么他和第一军校的这些同学，能够进入最终代表团的可能性就很低了，当然，要是最终的队长愿意将其他军校的竞争对手放进来的话那也是他的自愿，至于能不能驾驭就要看队长的手腕了。