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第三十三章 球员评测系统

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龙飞从心底暗呼道:“这简直是太妙了!会像游戏一样让人上瘾。”

他喜欢这种体制的考核,这种残酷的竞争,让他有股热血沸腾的感觉。

此时他心里已经决定,将全力以赴进行这次关键的技术检测,而不是在华国时,那样纯粹的应付了事。

体检结束后将迎来技术考核,根据龙飞所踢的前锋位置,将进行射门、突破、速度、盘带、耐力五项核心数据百分制考核方式。

在英伦专业严谨的考核体系中,每项核心数据又划分为更细致的小项。

比如射门一项中将包括,点球、角球、任意球、远射、和头球。每小项满分二十分,全部满分的话,此大项射门就会得到一百分。

五大项核心数据如果全部满分的话,则会得到总体30分的基础分数。

这跟入V级考核基础数据得分低的球员来比,将会占据着晋级更快的优势。

毕竟在职业联赛中进球,显然不是一件很容易的事。

已经有无数的前锋球员,就是因为这三年期限的限制。最后因进球总数不够,从而错失掉晋阶V级球员的机会。

他们事后不光痛心疾首,而是宝贵的职业生涯时间实在有限,留给他们后续晋升的机会越来越渺茫。

当然这里面还有更多的替补球员,因常年争不到上场位置,根本无法参与晋级数据统计当中。

所以谁能够保证长期的首发,将是球员生涯中至关重要的一项,其次才是场上的表现度,两者都是相辅相成。

龙飞随着检测人员来到专业球场,将进行射门中的点球考核,禁区内球点处边上的球筐内,此时已经装满了足球。

守门员是从事考核工作的专业人员,为了保证考核期间的公平公正,所有的考核人员都将是随机挑选,以降低内部作弊的可能性。

考核中每粒入球都会得到十分,直到被考核人员将这十次机会射完。

球门周围都布满最先进的监视器材,包括守门员在内都会被录入系统当中,随时可以根据球员的疑义,进行慢动作的播放来重新鉴定。

考核区四周各有一名手执角旗的裁判,每次进球是否有效,都会由这四人举旗共同确认,然后再与电子系统比对,才算正式录入成绩。

此时的他们正面容严肃地站在场地当中,等待龙飞第一项考核的正式开始。

考核现场内到处弥漫着认真严肃的气氛,只是从龙飞那冷静的脸庞上,看不出一丝的异色,其实他的内心中压抑着的只是兴奋。

主教练马维度这时略显得有些紧张,俱乐部经理柯克努斯这次将龙飞从华国购入,是利用对方不了解英伦球员的转会行情,占了龙飞不少薪酬上的便宜。

而且还是用最低怜的薪资买一赠一,可是越是这样,他心里越没有底。

毕竟对方在国内业余比赛中数据优秀,可这代表不了他在真正的职业联赛中,还会具有这样的能力。

这些年来,各俱乐部引进的外国球员的数量日益增多,其中一多半经验过实际验证后,证明都是水货。

特别对这些球员在进行技术检测时,只能勉强达到数据合格的外来球员更是不在少数。

但是他依然希望,龙飞在此次考核中能够有好的成绩,一个可能会入V的球员,未来将会给球队和俱乐部带来什么样的利益,将不言而喻。

此时现场考核人员示意龙飞进行球点区进行准备。一声哨响后,将会正式进入考核阶段。

每项技能考核次数仅为一次,如果球员临场发挥不好,就只能等待三年后再重新进行评测,这种规则对国际上所有球员都是一视同仁。

龙飞小跑进行球点区,一边给自己进行简单的热身,一边用眼睛审视着对方的守门员。

因为点球的成功率,除了要保持技术的稳定发挥外,也是将和球门员进行一场斗智斗勇的过程。

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